Gestión en Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales (Competencias Laborales)

MÓDULOS DEL PROGRAMA

1. Legislación y normativa de Seguridad y Salud Ocupacional.

• Conceptualización de la Seguridad y Salud Ocupacional en el entorno laboral. Diferencia entre: prevención – protección. Evolución de la Seguridad y Salud Ocupacional en el entorno laboral. Marco normativo básico en Prevención de Riesgos Laborales. Responsabilidades preventivas y órganos representativos. Prestaciones básicas del Seguro General de Riesgos del trabajo en los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Normativa nacional e internacional en materia de Prevención de Riesgo Laboral.

2. Reporte, investigación y análisis de accidentes e incidentes de trabajo

• Incidente/accidente de trabajo. El reporte del incidente/accidente laboral o la enfermedad profesional. Calificación del siniestro. Informe de la investigación de accidente. Identificación de las causas de los accidentes de trabajo. Relación de las enfermedades profesionales, los factores de riesgo y la relación con las diferentes ocupaciones. Responsabilidades del empleado y el empleador ante los incidentes, accidentes y enfermedades profesionales. Prestaciones del Seguro General de Riesgos en el Trabajo. Estadísticas de la siniestralidad laboral. Metodologías para el análisis de los incidentes y accidente laboral.

3. Gestión de riesgos laborales

• Evaluación de los factores de riesgo físicos, mécanicos, biológicos, químicos, ergonómicos y psicosociales que afectan la seguridad, salud y bienestar de los trabajadores. Metodologías para su evaluación y control. Medidas de Prevención y Control. Propuestas de mejoras para su eliminación o mitigación en los puestos de trabajo. Formación, Comunicación y negociación en la Gestión de Riesgos. Equipos de Protección Individual.

4. Prevención de riesgos en la construcción

• Características especiales del sector de la construcción. Identificación de peligros en el sector de la construcción. Evaluación del riesgo físico, mecanico, químico, biológico, ergonómico y psicosociales en el sector de la construcción. Prevención de los riesgos en el sector de la construcción.

5. Prevención de riesgos en el sector eléctrico

• Características especiales del sector eléctrico. Consecuencias del riesgo eléctrico. Fuentes de peligro. El riesgo de incendio y explosión en el sector eléctrico. Zonas de peligro y tipos de trabajo en los sectores eléctricos. Señalización de las zonas de peligros. Medidas preventivas ante el riesgo eléctrico. Vigilancia y Buenas Prácticas de Conducta para prevenir el riesgo eléctrico. Actuación antes de emergencias. Equipos de protección personal.

6. Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral

• Definiciones: sistema, gestión, seguridad y salud. Modelos de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Proceso de transcición de la OHSAS 18001 a la ISO 45001. Papel de la dirección y su conformidad. Objeto y campo de aplicación. Referencias normativas. Términos y definiciones. Comité de implementación. Contexto de la organización. Liderazgo y participación de los trabajadores. Planificación. Apoyo. Operación. Evaluación del desempeño. Mejora. Simulacro de emergencia.

PhD. GRETHER LUCÍA REAL PÉREZ

Ingeniera Industrial.
Máster en Administración de Empresas
PhD en Ciencias Técnicas
Experta en Ergonomía – SSO
Evaluación de Riesgos Ergonómicos. Formada en la Mapfre España.
Autora de 4 libros y más de 20 publicaciones en Revistas Indexadas. Conferencista en más de 25 Congresos Internacionales.
Directora del grupo científico: Productividad, Seguridad, Salud y Ambiente (PSSA) de la Universidad Técnica de Manabí.

Los conocimientos previos que como requisitos debes considerar son:

• Manejo del word, excel, power point, paint,
• Manejo del sofware Visio
• Editor de video.
• Internet, Correo electrónico, chat.
• Gestores bibliográficos.